بیمه نشده ها هم عیدی می گیرند
مدیرکل روابط کار وزات تعاون، کار و رفاه با اعلام اینکه حداقل عیدی امسال کارگران ۲.۴ میلیون تومان است گفت: کارگران بیمه نشده هم عیدی دریافت می کنند.
اسماعیل ظریفی آزاد درباره پرداخت عیدی کارگران گفت: کارفرمایان باید عیدی کارگران را پرداخت کنند که براساس قانون مصوب شش اسفند سال ۱۳۷۰ مجلس شورای اسلامی، میزان عیدی هر کارگر معادل ۶۰ روز مزد یا دو ماه حقوق است.
مدیرکل روابط کار وزات تعاون، کار و رفاه اجتماعی افزود: قانونگذار برای این میزان سقفی را تعیین کرده و کارفرمایان ملزم نیستند بیشتر از آن پرداخت کنند که این سقف معادل ۹۰ روز حداقل دستمزد است و با توجه به حداقل دستمزد امسال، حدود ۲ میلیون و ۴۰۰ هزار تومان سقف عیدی کارگران است.
ظریفی آزاد با اشاره به اینکه حتی به کارگران بیمه نشده هم عیدی تعلق می گیرد گفت: براساس آمار بیمه شدگان سازمان تامین اجتماعی، حدود ۱۲ میلیون کارگر داریم. وی افزود: اگر کارگری عیدی خود را دریافت نکرد حق دارد به مراجع حل اختلاف مراجعه و نسبت به این موضوع شکایت کند.
نظر کاربران
فکرکنیددولت خودش چجوری میده که کارفرماهم بده بازهم دروغ ٬ربیعی هم خوب بلدشده دروغ بگه یه أحسن به دلت دروغگو
ما بیمه تامین اجتماعی هستیم ولی کارفرمای ما میگه من عیدی شما رو کارمندی حساب میکنم یعنی 770 هزار تومان ، نمیدونیم چکار کنیم ، البته کارفرما دولتی نیست خصوصیه
حداقل دو و نیم میلیون، ما هم هفتصد هزار تومن.به به عجب عدالتی!یکی دلیلشو توضیح بدهد
خیلی هنرکرده اید
آقای محترم از کی باید عیدی بگیرند. کارگر بیمه نشده اگر بخاطر حقوق ومزایای خود را از کارفرما بخواهد طبق قانون وزارت کار دریافت وطلب کند. ظرف یک ساعت اخراج خواهد شد. کارگری که هیچ قرارداد کتبی با کارفرما ندارد. چه سازمانی از آن حمایت می کند..چرا الکی شعار میدهی اصلأ شما قانون وزارت کار وامور اجتماعی و تأمین اجتماعی را در رابطه با کارگرو کارفرما مطالعه کردی. چرا مردم وکارگر بیچاره را از نون خوردن با این حرفهای من درآوردی می اندازید. مسوول محترم خبر برترینها تورو خدا هرخبری که از روی جو گیر شدن یک مسوول یا یک شعار انتخاباتی است منتشر نکنید. مردم عام این خبرها را بخوانند اون یک لقمه نانی هم که در می آورند.از دست می دهند.
کارگر بیمه نشده اگر بخواهد عیدی را طبق قانون وزارت کار بخواهد بگیرد.و کار فرما آنرا پرداخت نکند. اولأ اخراج خواهد شد. بعد باید بروند وزارت کار از دست کارفرما شکایت کند. بفرماید چند ماه باید برود وبیاید وبیکار شود تا عیدی خود را دریافت کند. حرف مفت نزنید.شما مگر میتوانی به کارفرمادستتوربدهید.
سلام دوستان اگه شکایت کنید از کارفرما شما رااخراج میکننداز همین حقوق جزئی هم محروم میشیم طبق توافق کارمون راانجام بدیم هیچکس دلش برای بیکاری مانمیسوزه
سلام . قابل توجه آقایون . کارفرما کارگرش رو بیمه نمیکنه . بعد میاد 2/400 عیدی بده ؟!!! آخه مگه میشه . مگه داریم .
کدوم عیدی؟!
با این سیستم ارباب و رعیتی که تو ایران بین کارفرما و کارگر وجود داره اگه حقوق ماهانهٔ کارگر رو بدن خیلی بزرگواری کردن.
مسخرس
لطفا حرف مفت نزنین
خدایا ی معجزه ای از خودت نشون بده شاید این مسئولین ایمان بیارن .
یکی نیست بهش بگه اگه شکایت کردم بعدش انداختنم بیرون باید چکار کنم ؟
اقای ربیعی چرا کار گر بیمه نشده ؟ این کارفرما تخلف کرده کارگرباید بیمه باشه چرا به کارفرما فشارنمیارید کارفرمایی ک بتونه کارگر بیمه نکنه پس حتما عیدی هم خبری نیست! معذرت میخوام اقای ربیعی حرفات اعتراف ب نقض قانوانین اداره کار بود که تو ازش خبر داشتی
بقیه ادم نیستن
بنده بیکار هستم . عیدی را از کی بگیرم .
آره بریم مراجع قانونی بگیم کارفرما عیدی نداد همون کاررو هم از دست بدیم.نه بیمه داریم نه حقوق درست حسابی.با لیسانس باید کارگری روز مزد کنم.حق اعتراض هم ندارم.خداروشکر که این دولت داره تموم میشه.ایشاالله دولت بعدی یه نفر اصلح رو انتخاب کنیم تا جبران این ۴ سال شه
لطفا مسولین حرف مفت وغیر عقلانی نزنند.
سلام من شش ماهه حقوق نگرفتم جرات نمیکنم کاری کنم بعد واسه عیدی غیره میخام با شرکت در بیفتم مدیر عامل دوسوته کارمو میسازه مث روز روشنه به این میگن عدالت اجتماعی
خدا کنه قبل عیدی اخراج نشه که البته اکثر صاحب کارهاخودشان وزارت کار قرارداد دارند برای اخراج
چه دل خجسته ای داری تو مگه اصلح هم داریم جناب لیسانس بیکار