انعقاد قرارداد کارِ کمتر از یک‌ سال، خلاف قانون است

عنوان ومتن خبر با هم کاملا مغایرت دارد. دیوان عدالت اداری دستورالعمل شماره ۴۰ روابط کار وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی به شماره ۴۹۲۰۷ مورخ ۹۴/۳/۱۹را ابطال نموده .یعنی انعقاد قرارداد کمتر از یکسال بلامانع است .
البته با توجه به متن برداشت من اینگونه است.

باعرض سلام وخسته نباشی خدمت کارکنان مجموعه خبری برترینها
خواهشمنداست اخبار مربوط به اخراج بیش از 300 نفر از کارگران شرکت فولاد مویر شهرستان آران وبیدگل را منعکس کرده و جویای احوال کارگران این شرکت شوید

خوش به حال پدرم که قراردادش 30 ساله بودش

قرداد کار نمی بندند اسم آن راغون کرده وبه عنوان صلح نامه یک ساله می بندند.

پایه حقوق تامین اجتماعی رو زیاد کنید . روزگاری حقوق تامین اجتماعی بیشتر از کارمندان دولت بود ولی الان ماشاالله حقوق کارمندای دولت 5 میلیون و 6 و 8 و الا ماشاالله شده تازه بعلاوه زیر میزی ها چند برابر
حالا اخراج زیر یکسال ممنوع شد چه فرقی میکنه بعد از یکسال اخراجت میکنن !!!!

کدوم قانون رو ميگي....قانوني که تراکتور سازي.ماشين سازي .موتوژن .پمپ ايران.ليفتراک و........تادلت بخاد رو فلج کرده...اصلا شغلي ديگه نمونده تا قانوني واسش باشه...بي........

کارخانه ها تعطیل شده حالا به فکر اصلاح قانون کارن .

قرداد شرکت حفاری دو ماه است.الان دوازده سال هس که هر دو ماه قرارداد ما کارگران تنظیم میکنن